Keyboard and Mouse

Virtual

Talleres, charlas y seminarios virtuales para capacitar el personal de tu compañía de manera remota. Para inyectar un poco de la MAGIA de WALT a tu equipo de trabajo.

 Descubra Como CREAR   Magia en su organización 

Somos parte de la Organización Lee Cockerell LLC firma facilitadora y consultora para la implantación Estratégica de la Excelencia en el Liderazgo, la Gestión Empresarial y Servicio el Cliente mediante charlas y entrenamientos basados en sesenta (60) años  de diaria Experiencia vivida en Walt Disney World. 

Quiénes somos?
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Orlando es graduado con Honores del Instituto Pittsburg, Pensilvania en la Dirección de Hoteles, Resorts y Restaurantes. Su talento y previa experiencia profesional en Ingeniería Civil, Medicina del Trabajo, Higiene, Seguridad Industrial y Ergonomía, le permitieron erigirse como uno de los Coach, Instructores y Facilitadores distinguidos para la formación de las nuevas generaciones de dirigentes y líderes Disney. Por esta razón, es invitado por el Exvicepresidente de Operaciones,Walt Disney World y conferencista estrella del Instituto Disney, Lee Cockerell, para dictar esta enseñanza en Castellano.

 

Su formación profesional la complementan sus Certificaciones como Facilitador de los Juegos Serios Lego (LSP) en Charlotte, Carolina del Norte, directamente de Robert Rasmussen, creador de la metodología, director de la Asociación Mundial de Maestros Entrenadores y gestor del renacimiento de la marca Lego. Es Facilitador de Eventos Kaizen, (CKF), y Six Sigma Lean Black Belt Professional, (LBBP), del Management and Strategic Institute, Downingtown, Pennsylvania, USA.

 

En Colombia fue pionero de la Salud Ocupacional como Asesor y Consultor de más de 250 empresas en todos los renglones de la producción de bienes y servicios y fue creador del área HSEQ de la firma de ingeniería SILAR S.A (www.silar.com.co).Gas Natural.

 

En la actualidad virtual, es invitado del área de Estrategia del Departamento de Economía para Pregrado de la Univesidad Eafit y los participantes de Maestría Administrativa del Instituto Tecnológico de Medellín

 
 
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las charlas

El propósito es CLARO!!!

 

Desarrollar la autoconfianza en cada participante, mediante el control de ideas, pensamientos, sentimientos y emociones que les permita decidir con total seguridad, las acciones a seguir para modificar sus hábitos y brindar la adecuada protección a su equipo de colaboradores, para que ellos cuiden de sus empresas e inversiones y así trasciendan la incertidumbre de los riesgos de mercados tan competidos, como líderes inspiradores de las familias envueltas en sus proyectos de vida, las comunidades, la sociedad, con orgullo y por un mundo mejor, como Walt Disney lo soñó.  

 

 magia en su empresa
emprendedores

El desarrollo de la humanidad se forja dia a día gracias a emprendedores visionarios de gran fuerza interior. Identifique y asuma plenamente tal pujanza al comprender tanto la realidad que se percibe, como la realidad que escapa a los sentidos, que, por ser invisible, ¡es vital y apremiante verla!

La diferencia entre el genio y cualquier persona es la obsesiva confianza del genio en sí mismo. Quienes no creen en su éxito no lo crean y quienes lo medio creen, solo lo mediocre crean. Aprenda el conocimiento, las técnicas y estrategias claves para crear o consolidar proyectos auténticamente novedosos y difúndalos eficazmente al creer más en sí mismo.  

el cliente pone las reglas
empresarios y ejecutivos

¿Es su empresa “zombi”, o sea que está muerta en vida? ¿O no crece como quisiera? El Liderazgo y Gestión al estilo de La Magia de Walt tiene la propiedad de poder influir “mágicamente” en cualquier tipo de negocio, si se aprenden y aplican correctamente Las Estrategias de Liderazgo sintetizadas por Lee Cockerell a mediados de los 90’s, que salvaron la marca Disney de su cierre definitivo, porque su liderazgo era ya obsoleto, no adecuado para el advenimiento del Nuevo Milenio y a su servicio hoy.  

Aprenda porqué más trascendental que invertir en costosas campañas publicitarias para salvar o hacer crecer una marca, es crear y reforzar una cultura organizacional al estilo de Walt. Así, cada colaborador por su propia voluntad se convertirá en la imagen de su marca al ofrecer experiencias inolvidables a una clientela fiel, que se convertirá en poderoso ente publicitario al compartir sus gratas experiencias comerciales a donde quiera que vaya.  Esta impactante coyuntura es la base para proyectar los mensajes concretos que revaliden autenticidad en el mercado en lugar de competir por un espacio dentro de él.

la magia de administrar su tiempo
público general

Si sientes que nada cambia en tu Vida, que el futuro no es prometedor, que poco o nada marcha bien, “Conócete a ti mismo y alcanzaras el éxito”. Conoce quién eres en realidad, por qué eres un ser “único” entre los perdedores para que elijas “soñar” tu nuevo presente entre los ganadores.

Walt Disney solo cursó hasta 9º grado de escolaridad y 30 años después de su partida, Lee Cokerell, con un solo semestre de universidad, logró fusionar la Cultura Disney. Ambos vinieron de la pobreza campesina hasta escalar la cima del éxito porque aprendieron que la Vida en todas sus manifestaciones da a conocer esa “mágica” energía que hace soñar, creer y crear lo aparentemente inalcanzable o imposible.

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